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Meine Beratungsschwerpunkte
Sämtliche HR Themen: Personaladministration, Personalgewinnung, Personalplanung und Strategie, Personalentwicklung, Personalfreisetzung
Arbeitsrechtliche Fragestellungen
Betriebsratsarbeit
Change Management
Organisationsentwicklung
Branchenexpertise: Personaldienstleistung und Personalvermittlung, Sicherheit, Wirtschafts- und Steuerberatung, Einzelhandel
Einige meiner beruflichen Stationen
Personalleitung und Senior HR Business Partner
Internationaler Großkonzern. Verantwortung für die Betreuung von rund 3000 Mitarbeitenden. Zusammenarbeit mit Geschäftsführern und Führungskräften. Zusammenarbeit mit 6 Betriebsratsgremien.
HR Business Partner
Personalvermittlungsbranche. Betreuung von verschiedenen GmbHs und unterschiedlichen Geschäftsführern. Projektmanagement. Betreuung von HR Themen von A-Z.
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